지방공무원 균형인사 운영지침(행정안전부 예규 제18호) 입니다. 


 <주요 개정 사항>

 가. 양성평등 채용목표제 운영기간 5년('17.12.31 → '22.12.31) 연장 

 나. 관리직 여성공무원 임용목표 시행근거 변경(제3차계획 → 제4차계획)

 다. 저소득층 응시자격 계속성 인정기준 합리화

 라. 타법 개정 등에 따른 기타 법적 미비사항 정비